» Empresas deben de reinventarse desde adentro

Salt Lake City.- El éxito y la permanencia de las compañías vendrá de la reinvención que logren alcanzar sus colaboradores, sobre todo ante los cambios incesantes que trae la era digital, destacaron especialistas durante el Adobe Summit 2015.

Durante el segundo día de actividades del encuentro, el vicepresidente de Estrategia de Adobe, John Mellor, destacó que dentro de las empresas, el producto es sólo un elemento de la receta pero el ingrediente secreto es el personal.

Por ello, ante los rápidos cambios que hay en el mercado y en la implementación de nuevas tecnologías, las personas, y por consecuencia las empresas, deben reinventarse continuamente para mantenerse vigentes y volver lo imposible en posible.

Durante la sesión principal, denominada la Reinvención es un viaje personal, se presentaron los casos de éxito de los escaladores profesionales Tommy Caldwell y Kevin Jorgeson, así como de la jefa de Marketing de las Niñas Exploradoras de los Estados Unidos, Sara Gorley.

Asimismo, la sesión tuvo la participación del ex mariscal de campo de los 49’s de San Francisco, Steve Young, y al nominado al Oscar como mejor actor por la película Birdman, Michael Keaton, entre otros.

Los participantes hablaron sobre la reinvención que han enfrentado tanto en sus personas como en sus corporaciones, con el objetivo de mantenerse vigentes y seguir adelante.

El objetivo fue inspirar a las personas a imaginar que lo imposible se vuelve en el principal catalizador para los cambios al interior de las organizaciones, y que cada reinvención es una oportunidad para ir más allá de uno mismo.